Troppo spesso il tema dello sviluppo sostenibile è vissuto come fatto dimostrativo o unicamente testimoniato da comportamenti individuali virtuosi.
Il tema riguarda invece soprattutto la leadership e i processi decisionali.
Nelle organizzazioni, c’è oggi bisogno di una leadership che sappia muoversi su due finalità:
- rifondare l’organizzazione
- diffondere la leadership
Ne scrivo sull’ultimo numero della bellissima rivista mensile Rivoluzione Positiva. A pag. 10.